Os caminhos da liderança feminina na engenharia
Mulheres na Engenharia: Construindo o Futuro e Rompendo Barreiras. Conheça a história da primeira mulher a presidir o Crea-RS e saiba como a presença feminina na engenharia está transformando o setor.
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Desde que a engenheira civil Zélia Maria Juvenal dos Santos foi eleita, em 1994, no Rio Grande do Norte, e se tornou a primeira mulher a presidir um Conselho Regional de Engenharia e Agronomia (Crea) no país, importantes passos vêm sendo dados para que a presença feminina seja uma liderança em todas as categorias profissionais, em especial, na engenharia. Quase 30 anos depois, 14 mulheres já presidiram Creas em 10 dos 27 estados do Brasil.
No Rio Grande do Sul, sou a primeira mulher a presidir este conselho, que completou 89 anos no dia 30 de maio. Numa profissão em que a presença do homem é predominante, ser mulher é um desafio diário. E estar neste cargo, além de uma conquista, é, acima de tudo, um ato representativo.
No âmbito nacional, as mulheres registradas no Sistema Confea/Crea e Mútua correspondem a apenas 19% do total de profissionais. No RS, onde há mais de 70 mil registros, o percentual é equivalente. Mas já é possível ver nas universidades um horizonte de mudança. O último Censo da Educação Superior, do Inep, aponta que 37,3% dos formandos dos cursos de graduação em engenharia são do sexo feminino.
Na presidência do Crea-RS, carrego a responsabilidade de propor melhorias que assegurem o exercício das profissões, além de incentivar e acolher as engenheiras que estão por vir. E tudo é possível com propósito, liderança e gestão. Assim, o olhar para o profissional, aliado às tecnologias, traz segurança física, cibernética e de dados. Desde o início do mandato, em janeiro de 2021, conquistamos mais celeridade na emissão de registros físicos e jurídicos, implementamos a carteira digital e o Pix para agilizar procedimentos. Ampliamos as fiscalizações e investimos na revitalização da sede e das inspetorias, atualmente são 10 obras concomitantes em andamento, para proporcionar melhores condições de trabalho aos funcionários e espaços adequados para nós, profissionais e empresas registrados no conselho.
Hoje, 23 de junho, celebramos o Dia Internacional das Mulheres na Engenharia, reafirmando o compromisso pela equidade de gênero e salarial, mostrando o valor da mulher na construção do país. Ao trilhar os caminhos da inovação, vamos colhendo os frutos do pioneirismo feminino e semeando novas safras.
