As férias atingem, em média, 45% do quadro de pessoal nas três empresas. A mais afetada é a Suspensys, que vai dar férias a 800 empregados. A medida foi aprovada em assembleia geral supervisionada pelo Sindicato dos Metalúrgicos e por 85% dos funcionários. O encontro também decidiu que, nos meses com 31 dias, empregados não receberão pela 31ª jornada de trabalho.
A medida se deve ao fato de várias montadoras de caminhões terem anunciado paradas em função da queda nas vendas após a norma Euro 5 ter entrado em vigor. Desde 1º de janeiro, os veículos a diesel produzidos no País devem estar adaptados a um novo combustível, menos poluente, o que encareceu a produção e provocou um adiantamento de pedidos no fim do ano passado e queda nas vendas, agora.
Outras empresas do grupo farão paradas em sistema de compensação. Nesse modelo, empregados não recebem pelos dias parados, que podem ser compensados quando a demanda aumentar. Somente 700 dos 4,3 mil funcionários da Randon Implementos trabalharão entre 4 e 8 de junho, quando a empresa vai suspender a produção de reboques e semirreboques. A Jost anunciou parada geral no mesmo período. A Master para entre 1° e 8 de junho.
Funcionários da Fras-le, Randon Veículos e Castertech não trabalharão na sexta-feira depois do feriado de Corpus Christi. Todas as empresas do grupo, exceto a Fras-le, eliminarão o 3° turno de trabalho a partir de 1º de junho. Somente a Jost e a Suspenys vão transferir 600 funcionários para o 1º e o 2º turnos a fim de ajustar a produção à demanda.
